必威体育精装版敬业精神.ppt

优秀员工法则： 多一些准备，少一些盲目。 多一些办法，少一些借口。 多一些认真，少一些糊弄。 多一些担当，少一些推诿。 多一些务实，少一些浮躁。 多一些感恩，少一些抱怨。 对酒店忠诚 你的成就，取决于你承担了多少责任 酒店只会重用忠诚于酒店的人 心怀感激之情，感恩让你诚敬 忠诚就象播种，它是一定有收获的 轻视公司等于轻视自己 君子出则忠，入则孝，用则知，舍则愚。 ——曾国藩 对工作敬业 价值都源于工作，社会只承认有价值的人 薪酬不是工作的全部回报，八小时以内为生存 八小时以外干事业 成功来源于勤奋，懒惰是三大恶源之一 敬业是竞争的资本，让敬业成为习惯 敬业是筑就通往颠峰成就的台阶 善自敬业，功名可指日而待也。 ——曾国藩 对领导服从 服从是保证团队高度统一的先决条件 无法说服你的领导，就只有无条件服从 尊重与欣赏你的领导，你才能得到欣赏 领导往往喜欢批评那些寄于厚望的人 换位思考，站在领导的角度思考问题 立法令行，以营制营规为准绳。进止划一，以命令禁止为天律 。 ——曾国藩 对自己自信 自信源于力量 自信可以自我打造 自我激励，就是鞭策自己 对自己而言，每个人都是独一无二的 要得到他人的认可，首先要自己相信自己 志之所向，金石为开，谁能御之 ——曾国藩 对他人欣赏 认为自己什么都懂的人是最大的无知 关注他人的优点，真诚的赞美他人 做人比做事更重要 包容与理解是互相的 不要拿别人的错误惩罚自己 没有完美的个人，只有完美的团队 见得天下皆是坏人，不如见得天下都是好人。 ——曾国藩 对社会奉献 奉献是一种崇高的人生境界 爱之剑可以劈开任何城堡 有成就的人必定先有崇高的思想境界 哪怕你只是想着要为别人做点什么都是奉献 奉献不求回报，但回报是必然的 礼义廉耻，可以律已，不可心绳人。为子孙做 富贵计者，十败其九。为人做善方便者，其后受惠。 ——曾国藩 * * * * * * 培训大纲 前言 敬业精神是什么？ 为什么要讲敬业？当前敬业的现状？ 敬业的核心精神有哪些？ 为什么要敬业？ 如何培养敬业精神？ 爱岗敬业，我们怎么做？ 我的希望——— 我们正处在一个变革的时代…… 让我们从学习做起 听易忘，见能记，动开悟，悟生慧。 ——鬼谷子 学习中找体会、体会中找感觉、感觉中悟方法! 团队精神--敬业 敬业照亮人生 什么是敬业精神？ 敬业精神是人们基于对一件事情、一种职业的热爱而产生的一种全身心投入的精神，其实质是一种奉献精神。 低层次的即功利目的的敬业，由外在压力产生； 高层次的即发自内心的敬业，把职业当作事业来对待。 我们是否碰到过这些问题？ 这是谁的事？