颍上县幼儿教育阶段教育教学目标管理评估细则.docVIP

颍上县幼儿教育阶段教育教学目标管理评估细则 A级 指标 B级 指标 C级指标及赋分 评估 方式 自评 得分 督评得分 A1 队伍建设 22分 B1 任职条件 10分 1.正、副园长具备学前教育或相关专业大专以上学历（3分）. 听取 汇报 查看 资料 调查 座谈 2.全体员工学历合格，达到任职要求，保健教师具有中等卫生教育及以上学历（1分）；保育员具有高中级以上学历，并受过幼儿保育专业训练（1分）；教师具备中等以上幼儿教育学历（2分）。 3.教师须有教师资格证和相应专业技术职称（2分）；保健教师、保育员、报账员，符合国家有关任职资格要求（1分） B2 队伍建设 12分 4.班子健全，班子成员分工合理，职责明确，团结合作，体现精干高效原则（2分）。 5.教师队伍年龄结构合理（1分）；白托每班配有两教一保，全托每班配有两教二保（1分）；园内配有专职保健医师（1分）。 6.每周组织一次教职工学习会，使教职工树立新的教育理念（2分）。 ★7.符合教职工职业道德及行为规范要求，无体罚或变相体罚幼儿现象（5分）。 A2 行政工作 57分 A2 行政工作 57分 B3 行政管理 20分 8.每班人数：小班35人、中班40人、大班45人（2分）（城区凡因招收外来务工人员子女入学而造成班学额超标的除外）。 查看 资料 教工 座谈 实地查验 9.定期召开教职工大会或职代会，决定或通过园内重大事项，加强民主管理与监督（2分）。 10.制定有中、长期发展规划（包括办园条件改善、保教队伍建设、园务管理、教育教学、教研科研等方面），并制定有切实可行的措施（2分）。 11.有幼儿园工作计划和总结，各部门工作计划和总结（含学年、学期计划和总结），并及时上报（2分）；各类计划相互衔接、整体性强，紧密围绕幼儿园总目标（2分）。 12.有健全配套的各项规章制度，并有利于调动教职工的积极性、创造性，有利于提高保教质量与办园效益（2分）。 13.园内各部门、各类人员职责明确，实行岗位责任制（2分）；对岗位职责的完成情况有具体的考核措施（2分）。 14.定期或不定期检查、评估各部门和教职工实施计划的情况（2分）。 15.有专门档案柜（1分）；各类档案资料齐全，管理规范（2分）。 B4 环境文化 12分 16.园区布局合理，绿化、美化、净化，环境优美（6分）。 查看 资料 教工 座谈 实地查验 17.文化氛围浓郁，壁画、张贴、布置体现童趣，有教育性（6分）。 B5 安全工作 14分 18.成立安全工作领导小组，按规定配备保安人员和安保器材，安全工作责任到人，安全及安全检查制度健全（2分）。 19.有目的、有计划地对幼儿进行安全教育，采取生动活泼的形式，帮助幼儿掌握一些自我保护的知识与方法，培养幼儿自我保护的意识和能力（2分）。 20.保教人员安全意识强，密切关注幼儿的安全，及时消除事故隐患，每天做好安全记录（2分）。 21.定期进行各类安全检查，并及时采取相应防护措施，消除事故隐患（2分）。 ★22.无触电、砸伤、烫（烧）伤、中毒、溺水、走失等重大安全责任事故（4分）。 23.按要求配齐消防设施（2分）。 B6 家庭社区 11分 24.家长工作制度健全，形式多样，并督促教职工严格执行（4分）。 25.积极、主动与社区建立联系，争取社区支持、参与幼儿园建设（2分）；同时有计划地挖掘、利用社区内的幼儿教育资源（2分）。 26.与社区的小学建立联系，做好幼小衔接工作（3分）。 A3 保教工作 32分 A3 保教工作 32分 B7 教育教学管理 15分 27.根据《纲要》要求，组织教师制定班级保教工作计划（2分）；指导教师做好专题总结（2分）。 查看 资料 教工 座谈 实地查验 28.指导教师建立幼儿个体发展档案和反映幼儿发展过程的相关资料（2分）；督促教师对幼儿的发展作全面或专项评价（2分）。 29.检查班级保教工作质量（2分）；检查、指导、帮助教师、保育员改进工作，提高保教工作水平（2分）。 30.建立幼儿园保教工作及保教人员业务档案（3分）。 B8 卫生保健管理 10分 B8 卫生保健管理 10分 31.严格执行卫生部颁发的《健康检查制度》，认真做好入园检查、定期体检、晨检及全日健康观察工作（2分）。 32.严格执行卫生部颁发的《卫生消毒剂隔离制度》，按制度要求搞好环境卫生、个人卫生，卫生工作责任制（2分）。 33.严格执行卫生部颁发的《卫生保健登记、统计制度》，各类账册、资料、档案齐全、规范，有关图标上墙（2分）。 34.定期开会，研究幼儿伙食问题，坚持伙食小组领导下的专人负责制（2分）。 35.制定多样化主食、副食、蔬菜合理搭配的食谱，保证按量供应，幼儿餐点做到质、形、色、味俱佳，保证幼儿进食量（2分）。 B9 教研管理 7分 36.建立园本教研制度，有园本教研