“两新”组织党员“五带头”标准.docVIP

“五带头”先锋党员考核细则（“两新”组织） 主要内容 考核具体指标 考核办法 带 头 学 习 提 高 （20分） 认真学习实践科学发展观，自觉做到真学真懂真信真用，认真学习业务知识，认真学习现代化建设所需要的各方面知识，努力提高做好工作的本领，成为本职工作的行家里手。 严格遵守党内政治生活准则，积极参加“三会一课”及组织理论学习；（8分） 查看参加活动签到簿，缺勤1次扣1分 严格按照镇学习型党组织建设要求，按时完成配档表所要求的学习内容；（6分） 查看学习笔记，缺少1次扣1分 开展“传、帮、带”活动，带领年轻职工共同提高（6分） 组织评议，按实际得分情况打分 带 头 争 创 佳 绩 （20分） 具有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业、埋头苦干，开拓进取、乐于奉献，在本职岗位上作出一流成绩。 充分发挥党员模范带头作用，积极参与党员先锋岗的争创活动；（5分） “两新”党组织对个人表现情况进行打分 爱岗敬业，刻苦钻研业务知识，在本职岗位出成果，争优秀；（5分） 组织评议，按实际得分情况打分 积极建言献策，为企业发展出谋划策；（5分） 组织评议，按实际得分情况打分 在企业重点项目、重点工程中冲锋在前，充分发挥党员先锋作用；（5分） “两新”党组织对个人表现情况进行打分 带 头 服 务 群 众 （20分） 牢记宗旨，心系群众，积极帮助群众解决实际困难，自觉维护群众正当权益，做群众的贴心人。 积极认领社会公益岗位，服务群众；（5分） 组织评议，按实际得分情况打分 积极参与党员志愿服务活动；（5分） 根据志愿者星级管理标准打分，五星级志愿者得满分，四星级志愿者得2分，三星级志愿者得1分 积极帮扶困难职工，解决实际困难；（5分） 组织评议，按实际得分情况打分 每名党员至少承诺一件为企业办实事项目，并按照承诺时间按时完成；（5分） 查看党员承诺书和实事办理情况，不满意的不得分 带 头 遵 纪 守 法 （20分） 模范执行党组织的各项决议，严格遵守国家法律法规，自觉遵守本单位的规章制度。 以《党章》严格要求自己，增强党性观念，时刻与党组织保持高度一致； 组织评议，按实际得分情况打分 模范遵守宪法各项法律、法规； 组织评议，按实际得分情况打分 遵守厂规厂纪，认真执行各项生产操作规程，树立安全生产意识；（7分） 组织评议，按实际得分情况打分 带 头 弘 扬 正 气 （20分） 积极践行社会主义核心价值体系，树立正确的荣辱观，遵守社会公德、职业道德和家庭美德，敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。 积极排查、了解企业不安定因素，维护企业安全和谐稳定；（5分） 组织评议，按实际得分情况打分 积极向群众宣讲党的政策方针，引导正确的舆论导向；（3分） 组织评议，按实际得分情况打分 正确处理同事关系、家庭事务，营造和谐氛围；（4分） 组织评议，按实际得分情况打分 积极参与精神文明创建活动； 查看活动记录，参加活动少于3次的不得分 坚决抵制封建迷信和“黄赌毒”等社会丑恶现象，坚决抵制宗族、宗教势力和境外非法组织的干扰和渗透，勇于同不良风气、违法违纪行为作斗争。 组织评议，按实际得分情况打分 1