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医务科在机关作风纪律整顿.doc
医务科在机关作风纪律整顿
活动中自查整改方案
为更快进一步贯彻落实医药卫生体制改革工作,在我院
开展“三好一满意”及机关作风纪律整顿活动,切实转变机关工作作风, 提高工作效率,更好地服务于一线。结合我科的工作实际,对照调查问卷分析报告摆出的问题,制定相关措施,进行认真整改,从以下几方面着手抓起。
1、提高工作人员自身素质
科室要发展,核心是管理,而管理的关键在于科室工作人员素质的高低。因此必须加强科室工作人员素质队伍建设,不断提高自身的道德修养和机关业务工作的能力,落实措施推进机关作风建设不断深入,保持良好的工作作风和机关纪律,团结一心,步调一致,工作上尽心尽责,求真务实,树立以人为本的理念。在掌握所学专业的同时,进一步提高科室人员的公文写作和处理水平,加强公文处理工作的规范化,全面提高办文效率。
2、改进工作作风,更好的服务临床一线
不断强化全心全意为患者服务,为临床一线科室服务的理念。机关工作人员必须强化求实意识,点点滴滴工作作风,对医护人员负责的态度,从大局出发,从整体出发,从长远出发,防止狭隘、急功近利思想;要深入实际、深入一线、掌握实情,从当前形势要求出发,从医院的实际情况出发,从科室的需求出发,提高服务能力,为临床科室排忧解难。
3、进一步简化服务流程,提供便捷服务
强化工作责任制,明确岗位职责,熟知本科室工作流程,缩短办事时限,精简办事程序,加强各部门之间的协调合作。杜绝临床科室办事“找人难、办事难、时间长“等现象,按照“精简、效能”原则,一切以方便临床一线、方便病人为出发点,减少不必要的环节。能解决的问题及时解决,不能解决的问题要做好解释和沟通工作,或是及时逐级向上汇报。
4、进一步增强服务临床一线科室意识,提高服务临床一线的能力
认真贯彻落实深入学习十七大和科学发展观活动,推进机关作风建设,转变观念、转变作风,增强服务意识、服务能力和服务实效,树立“服务”理念,创新管理方式,在寓“管理”于“服务”之中改进工作。以前我们存在管理意识浓,服务意识淡,或多或少的习惯发号施令,习惯让人找上门来。今后我们要不断深入临床一线,做好前沿服务,为医疗服务的顺利展开做好后勤保障工作;要不断提高一线服务质量,改善服务态度,让临床一线满意。
总之,我们要把这次机关作风纪律整顿活动落实好。要加强领导,重于落实,做到“两不误、两促进”,保证既定目标任务的圆满完成。严肃工作纪律,保证人员到位,时间到位,精力到位,措施到位,杜绝搞形式主义。
二〇一一年十月十四日
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