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符号说明:“****”表示某个具体公司的名称 ******公司工资管理系统 指导老师: 摘 要: 本文通过对****公司工资管理系统的开发,分析了系统在企业的应用现状,阐述了本工资管理系统开发的目的,结合企业的实际情况和管理需要,利用计算机的强大功能选用VosualFoxpro6.0和Wondows98/2000操作系统作为开发的系统平台。通过对MIS系统基本理论的阐述并在此理论指导下,详细给出了从工资管理系统分析到总体设计、详细设计与实现及测试的各个环节。本系统基本实现了工资的信息录入、查询与编辑、统计、系统维护等功能,是工资管理趋于现代化,确保了信息数据的完整性、准确与及时性,满足了企业日益发展的需要。 关键词 : 管理信息系统 ,系统分析 ,系统设计 ,总体设计 目 录 绪论------------------------------------------------------ 3 1.1 系统的主要功能-------------------------------------------- 3 1.2 ******公司工资管理系统的现状---------------------- -- 3 第二章 管理信息系统综述------------------------------------------ 4 2.1 管理信息系统的概念---------------------------------------- 4 2.2 管理信息系统的发展和影响---------------------------------- 4 2.3 管理信息系统的开发---------------------------------------- 5 第三章 系统规划--------------------------------------------------10 3.1 系统规划的目标、任务和主要内容----------------------------10 3.2 MIS的战略规划--------------------------------------------10 3. 3 组织的信息需求分析----------------------------------------11 3.4 资源分配--------------------------------------------------11 第四章 系统分析--------------------------------------------------11 4.1 系统的初步调查--------------------------------------------12 4.2 系统的可行性分析------------------------------------------12 4.3 系统的详细调查--------------------------------------------13 4.4 系统的逻辑模型--------------------------------------------14 系统设计--------------------------------------------------15 5.1 系统总体结构设计------------------------------------------15 5.2 系统详细设计----------------------------------------------17 第六章 系统实施--------------------------------------------------22 6.1 系统运行环境----------------------------------------------23 6.2 程序的设计与调试------------------------------------------23 6.3 系统测试--------------------------------------------------28 6.4 系统试运行和系统转换--------------------------------------29 第七章 系统维护--------------------------------------------------30 7.1 系统维护的内容--------------------------------------------30 7.2
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