大学辅导员胜任力与学校人力资源管理开发.pdfVIP

月 么 万 年 月 经济与管理 卿 , 山 瓜 乙, 以 耳 八 第 卷 第 期 朋哪 从皿锣毗 仅 百家点经 大学辅导员胜任力与学校人力资源管理开发 郑建君 , 杨 继平 , 仪 巧 山 西 大 学 教育科 学学院 山 西 太原 兀 要 随 胜 力成为 理心理 领 的 究热 点, 其 究成果 已 渐 透 力 源 理 开 的实践 当 。 摘 任 学 城 逐 到 资 管 发 〔 〕 着 管 研 研 渗 人 中 近几 国 内许 对胜任力 问 以 对大 辅 胜 力的 究 了一 定 的成果 , 将对胜 力 究应 用 于 年来 多 者 题 导员 任 研 取得 任 研 学 及 学 学校人力资源 管理 的总体规划 、 人 员选拔 、 培训 、 指导职 业 发展和评枯等 实践方 面 , 可 以 为 学校人力 资源 管理 开发 的 实际工作提供有益 的参考依据 。 关 词 大 辅 导 胜任 力 力 源 理 健 」 员 校 资 管 学 学 人 中图分类号 兄 文献标识码 文章编号 一 【 一 以为 一 〔 」 〔 」 〔 的 、 , 一 引言 效 者 基于 大学 导员胜 力 的初步