利他哲学引领企业持续发展.pdfVIP

维普资讯 ‘日本学论坛 2O07年第4期 总第186期 利 他 哲 学 引 领 企 业 持 续 发 展 ① 宗 伟 刚 (中国江苏省无锡市宜兴协联，江苏 无锡 214203) ． [中图分类号]F279．313 [文献标识码]A [文章编号]1008—1593(2007}04—0090—05 【收稿 日期]2O07—11—01 [作者简介]宗伟刚，中国江苏省无锡市宜兴协联总经理，兼任无锡市盛和企业经营哲学研 究会副会长。 两个半月前，稻盛和夫先生亲 自率领 120多 章，我有幸结识了曹岫云先生，通过他的介绍，我 位 日本企业家光临太湖之滨，在无锡市盛和企业 学习了稻盛和夫先生的有关论著。“稻盛和夫的 经营哲学研究会开讲式上发表了 《经营为何需要 人生方程式”激起我浓厚的兴趣，“稻盛和夫经营 哲学》的精彩讲演，使我和研究会学友深受教益。 十二条”引发了我强烈的共鸣。这四年是我们企 今天，我能作为无锡市盛和企业经营哲学研究会 业发展的关键期，四年来，“稻盛哲学”使我逐步走 推荐的代表在京都盛会上发言，感到十分荣幸。 向成熟；“稻盛哲学”也正逐步融人协联文化中。 宜兴协联是一家迅速成长中的企业。二十年 去年6月，曹先生的专著 《稻盛和夫成功方程式》 来，我们从小到大，由弱变强，企业规模不断扩大， 由中国大百科全书出版社出版，我立刻买了300 从一家名不见经传的小发电厂，发展成为拥有热 本 ，发给企业有关干部员工，并在企业自办的 《协 电、生化两大板块的综合型企业。2006年企业实 联报》上辟专栏介绍稻盛哲学。“稻盛哲学”内涵 现销售收入 13亿元 (人民币)，利润 1．8亿元，增 丰富，但核心却十分简单，用两个字表达，就是 “利 值税、所得税合计超亿元，创造了宜兴市的历史纪 他”，用四个字表达，就是 “利他 自利”。我认为，这 录。今年年初，我公司向当地慈善会一次认捐 种 “利他哲学”不仅可以解释我们协联几年来的成 1000万元，虽然只有交税额的 1／10，但对社会的 功经验，更重要的在于，这种 “利他哲学”正是引领 正面示范作用，却大大超过交税的影响。 企业沿着正确道路持续发展的思想武器。 我从 1999年开始担任宜兴协联的总经理，在 一 、 利“他哲学”使经蕾战略获得成功 经营企业的实践中，特别是近几年在学习稻盛哲 学的过程中，我逐步认识到：经营者的能力、闯劲 稻盛先生一贯强调，经营者在考虑所谓 “战略 加上运气，可能使企业获得一时的成功。但企业 战术”之前，首先必考虑 “作为人，何谓正确”；任何 持续成功的决定性因素是经营者的优秀品格和正 战略战术都不能违背 “公平、公正、正义、诚实、勇 确理念。企业家所持有的哲学观点决定了企业的 气、谦虚、博爱、勤奋”等做人的基本准则。 成败。 比如我们热电厂要发展，必须大力培育热负 四年前，通过一篇题为 《百术不如一诚》的文 荷用户，形成规模。而上马绿色长线产品柠檬酸， ① 本文为作者在日本盛和塾第 l5届全国大会上的发言，稿件由盛和塾提供。 · 90 · 维普资讯 依托热电是个优势，而柠檬酸生产消耗大量热能， 才获得了卓越的成功，使企业实现了跨越式发展。 反过来又促进热电发展，热电和柠檬酸这两块相 互依托，相得益彰，