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机电班组绩效考核表
考核月份
姓名
标准分
部门评分
说明、评价人
考核项目
考核内容
行为规范
班组卫生责任区环境整洁有序
3
班组成员工作服清洁、保持良好的精神面貌
3
组长在完成施工后进行自检,必须在派工单上签字确认,并完整交给质检员
3
施工中按维修操作规程放好叶子板保护套等保护设施,进入车内时双手清洁并采取适当的保护措施,及时清除因修理产生的污渍
3
工作场地地面保持清洁,无油污、水渍,认真执行“三不落地”原则
3
按设备、工具操作规程要求,规范使用各种仪器工具
3
工单上标注有交车时间的,在维修工单承诺的时间内完成作业,遇扩大订单需延长时间应及时告知前台业务人员所需时间
3
修理中要节约能源,减少成本,充分利用可恢复的旧件,主动修复旧件等用品
3
有较强的工作责任心及业务水平,各工序间应加强沟通保证任务的圆满完成
4
.加强学习,积极参加公司组织的内部培训及其它的技能培训
4
时间观念强,无迟到、早退、出勤不打卡、旷工记录,迟到、早退
3
按同事团结、服从领导分工、配合其它部门
10
工作质量
入场维修台次完成情况
25
返修率控制1%
30
关键事件
积极参与疑难问题的解决,提出合理化建议,并有效实施,酌情加分
非本职工作为公司创造效益或节约成本,酌情加分
总计得分
沟通确认: 部门经理: 人事行政经理 : 总经理:
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