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;; 学习教师职业道德不是为了坐而论道,而是为了解决学校和师生在现实生活中的道德问题,实践“公正”和“关爱”等道德价值观。;;;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 二、小学师生关系中的矛盾分析;第一节 三、小学师生关系的时代特点;;;第二节 一、小学教师同事关系在教育中的意义;第二节 二、小学教师同事关系矛盾的表现及归因;;第二节 三、小学教师同事关系的道德调适;第二节 三、小学教师同事关系的道德调适;第二节 三、小学教师同事关系的道德调适;第二节 三、小学教师同事关系的道德调适;;第三节 一、小学管理工作对师生发展的意义;第三节 二、小学管理中存在的问题;第三节 二、小学管理中存在的问题;第三节 三、小学管理的伦理基础及其功能;第三节 三、小学管理的伦理基础及其功能;第三节 四、小学管理伦理化的实现路径;; 教师和学生家长在根本利益和教育目标上的一致性,决定了两者之间存在着建立良好关系的客观基础。 一项大型调查表明,“教师、学生、家长三方都认为家校合作对学生发展具有重要影响,其中教师为66.7%,家长为60%,学生为56.3%。”;;;第四节 三、小学家校合作中矛盾的道德调适;
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